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Negozio specializzato nella vendita di articoli per la casa, ricerca un/una addetto/a alle vendite. Attività richieste:assistere la clientela,mantenere il negozio curato,posizionare la merce. Si richiedono:attenzione ai dettagli,doti comunicative,capacità di collaborare con il team Offerta e benefit:contratto a tempo determinato ed in full time,tredicesima,quattordicesima,scontistiche sui prodotti.
Si ricerca e seleziona un/una addetto/a al controllo qualità per azienda operante nel settore alimentare. Il/la candidato/a ideale verrà:inserito/a all’ interno del reparto produttivocome addetto/a al controllo qualità del prodotto finitomediante strumenti e rapportini tecnici forniti dall’azienda Requisiti:interesse a lavorare all’interno di una azienda produttivain un contesto dinamicocon prospettive di crescita. Si offre:contratto di lavoro
Si ricerca per azienda operante nel settore delle consulenze, una figura da inserire nell’ ufficio risorse umane. La figura si occuperà:della gestione del personale e della correttezza delle interazioni fra membri dell’organico,inoltre provvederà alla pronta comunicazioni di circolari e annunci. Si richiede:diploma di scuola superiore,esperienza anche breve nel ruolo,professionalità e affidabilità. Offerta:contratto a tempo pieno,
Per azienda operante nel settore di divise di abbigliamento per ristoranti e bar, si ricerca una figura di impiegato/a risorse umane da inserire in organico. La risorsa inserita si occuperà di:selezione e reclutamento del personale,strategie aziendali,report riguardanti il costo del personale,politiche amministrative aziendali. Requisiti:orientamento al risultato degli obiettivi,problem solving,organizzazione,precisione,ottima comunicazione. Offerta e benefit:contratto a tempo
Azienda del territorio specializzata nella produzione di componenti elettronici ricerca una nuova figura che verrà inserita all’interno dell’ufficio personale. La figura si occuperà di:gestione delle attività amministrative,gestione delle comunicazioni relativi ai contratti di lavoro,rilevazione delle presenze,elaborazione buste paga,pagamenti relativi agli stipendi del personale. Si richiede:diploma/laurea in materie umanistiche/economiche,esperienza anche breve nel ruolo,professionalità ed affidabilità,capacità di
Si ricerca per erboristeria un/una addetto/a alla scaffalatura. Mansioni:controllare le scadenze,prezzare la merce,disporre la merce negli scaffali. Requisiti:precisione,buona manualità,capacità di multitasking. Offerta e benefit:assunzione diretta da parte dell’azienda, con contratto a tempo determinato ed in full timesconti sulla merce,buoni pasto.
Per punto vendita alimentari si ricerca un/una addetto/a agli scaffali. Mansioni da svolgere:gestire la disposizione dei prodottiorganizzare il riordino del negozio secondo direttivegestire l’inventario del magazzino Requisiti:attenzione ai dettaglibuona manualitàabilità nel problem solving Si offre:buoni pastoscontistiche per i dipendenticontratto a tempo determinato di 6 mesi, rinnovabilefull time disposto su turni diurni. Zona di lavoro: Modena.
Azienda nel settore del commercio al dettaglio è alla ricerca di un/una addetto/a alla cassa per unirsi al team e gestire le transazioni finanziarie con precisione e cortesia. La figura selezionata si occuperà di:Gestire le transazioni dei clientiRegistrare gli acquistiFornire informazioni sul prezzo dei prodotti e garantire un servizio cortese e professionale Requisiti richiesti:Abilità matematiche
Supermercato locale è alla ricerca di una risorsa da inserire in organico. Mansioni:mantenere lo spazio di lavoro ordinatoapertura e chiusura cassaassistere i clienti Requisiti:spiccate doti di problem solvingabilità matematichecapacità relazionali Offerta e benefit:contratto a tempo determinatoorario full time, 40 ore settimanaliampio parcheggiobuoni scontoconvenzioni
Azienda privata specializzata nel settore vigilanza/Istituto di Vigilanza Privata, ricerca una risorsa da inserire stabilmente in organico nel reparto risorse umane. La risorsa, nello specifico, si occuperà:della gestione, inserimento ed aggiornamento delle anagrafiche dei lavoratori sul gestionale aziendale,della documentazione di carattere amministrativo relativa al personale,dell’inserimento delle presenze a sistema tenendo conto degli aspetti legati all’orario
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