Si cerca ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI da inserire in organico.
La risorsa selezionata si occuperà, in piena autonomia, di:
– controllo delle presenze ed eventi, elaborazione buste paga dipendenti e parasubordinati;
– elaborazione contributi mensili (CU, F24, Costo del lavoro);
– elaborazione modelli CUD, elaborazione autoliquidazioni INAIL, elaborazione modelli 770;
– elaborazioni di fine anno: TFR, calcolo acconto e saldo imposta sostitutiva, IRAP, studi di settore;
– predisposizione reportistica post paga: file consuntivazione costi, contabilità del personale, budget, quadratura imposte, contributi e similari;
– gestione ferie, straordinari, maternità, congedi, aspettative; pensioni e liquidazioni; registrazione note spese; gestione dei rapporti previdenziali e integrativi; pratiche di assunzione/cessazione e relativi adempimenti;
– attività di monitoraggio e di analisi del costo del lavoro;
– elaborazione e diffusione di comunicazioni contrattuali e ordini di servizio connessi alla gestione del personale, secondo le procedure aziendali;
– collaborazione nella pianificazione dello sviluppo informatico e gestionale per assicurare efficienza nell’amministrazione delle risorse umane;
– consulenza ordinaria ai clienti in materia giuslavoristica.
Il/La candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:
– diploma di scuola superiore o Laurea;
– esperienza di almeno 5 anni nel ruolo, presso Studi Professionali di Consulenza del Lavoro;
– conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro;
– conoscenza delle nuove disposizioni normative (apprendistato, agevolazioni contratti a tutele crescenti);
– ottime capacità relazionali coi clienti;
– capacità di lavorare autonomamente ed in team;
– padronanza del pacchetto Windows, Office e, preferibilmente, del software paghe Zucchetti Omnia e Teamsystem.
ORARIO DI LAVORO: FULL TIME/PART TIME
Si valutano anche risorse in pensione.
Inviare CV con foto.